Kommunikationstraining nach Marshall Rosbenberg und Organisationsentwicklung nach Frederic Laloux

Kommunikationstraining, Organisationsentwicklung, Konfliktmanagement, Coaching


Kommunikationstraining

Frau spricht mit Mann am Dosentelefon, Sie lächelt, Er ist überrascht
Ich sein und in Beziehung sein - Kommunikationstraining schafft Verbindung

Das Zusammenleben mit anderen bietet vielfältige Herausforderungen: Meinungsverschiedenheiten mit Kollegen, Partnern, Freunden, Nachbarn. Nachgeben oder sich durchsetzen sind die Mittel der Wahl. Wohl fühlen wir uns dabei nicht immer. In Ausbildungen, Seminaren und Workshops rund um das Kommunikationstraining nach Marshall Rosenberg kannst du deine Kommunikationsfähigkeiten verbessern und Empathie lernen.

 

Doch Gewaltfreie Kommunikation ist viel mehr als Rhetorik. Gewaltfreie Kommunikation wird auch Giraffensprache, Achtsame Kommunikation, Wertschätzende Kommunikation, Respektvolle Kommunikation genannt, weil sie auf Wertschätzung, Achtsamkeit, Augenhöhe beruht. Kommunikationstraining nach dem Modell der Gewaltfreien Kommunikation nach Dr. Marshall B. Rosenberg wurde in den 60er Jahren des letzten Jahrtausends entwickelt und trifft unseren Zeitgeist von Wertschätzung und Augenhöhe.

 

Ich biete Einführungs-Seminare, Aufbau-Seminare,  Intensiv-Seminare, Workshops für Einsteiger und Fortgeschrittene im Raum Franken, Bayern an (Bayreuth, Bamberg, Hof, Kulmbach, Forchheim, Erlangen, Nürnberg). Wenn du neugierig geworden bist, dann schau doch einfach mal herein. Ich freue mich auf dich!

 


kONFLIKTMANAGEMENT

Frau und Mann im Business-Dress fixieren sich mit ihrem Blick und die Fetzen fliegen
Konflikte kosten Geld - wie viel, erfahren Sie hier!

Konflikte kosten Geld. Wieviel erfahren Sie hier:

 

Die Konfliktkostenstudie der Unternehmensgruppe KPMG/HS Regensburg 2009 hat folgende Zahlen, Daten, Fakten zum Thema Konflikt und Kosten ermittelt:

  • 10-15% der Arbeitszeit in jedem Unternehmen werden für Konfliktbewältigung verbraucht.
  • 30-50% der Arbeitszeit von Führungskräften werden direkt oder indirekt mit Reibungsverlusten, Konflikten oder Konfliktfolgen verbracht. Dabei
  • 25 % des Umsatzes hängen von der Kommunikationsqualität im Unternehmen ab.
  • 1 % der Mitarbeiterkosten gehen für unverarbeitete Konflikte verloren.
  • 30 Millionen € jährlich werden für Fehlzeiten aufgrund betrieblicher Ängste und Mobbing am Arbeitsplatz verbraucht.
  • 60.000 € betragen die durchschnittlichen Kosten pro Mobbingfall.

Ich unterstütze Unternehmen und Organisationen, indem ich Mitarbeiter inhouse in Kommunikationstraining und Konfliktmanagement trainiere. Führungskräfte sind entlastet, wenn Mitarbeiter kommunikativ selbständig für ihre Interessen eintreten können.

 

Wenn es bereits kalte oder heiße Konflikte gibt, die das Miteinander beeinträchtigen, kann ich als Mediatorin, Moderatorin oder Beraterin mit Mediation und/oder Moderation unterstützen. Meine juristischen Fachkenntnisse als Ex-Rechtsanwältin sind bei einer rechtswirksamen Lösung von Vorteil.

 

Ich arbeite bevorzugt im Raum Süddeutschland, Bayern, Franken, da ich in Bayreuth zu Hause bin. Gerne unterstütze ich Organisationen im Sozialwesen und Gesundheitswesen, da ich 15 Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich mitbringe. Gerne unterstütze ich auch andere Unternehmen und im deutschsprachigen Raum. In einem Telefonat können wir unverbindlich klären, ob Ihr Anliegen und meine Kompetenzen zusammen passen.

 

PERSÖNLICHKEITSENTWICKLUNG & coaching

vor einer roten Backsteinwand stehen bunt die Buchstaben: Be Yourself - Sie du selbst
Sei du selbst - alle anderen sind schon vergeben

Die Gewaltfreie Kommunikation nach Marshall Rosenberg ist mehr als eine Kommunikationstraining, Rhetorik und Konfliktmanagement. Die GFK verändert unser Denken von Grund auf. Sie erfordert eine Auseinandersetzung mit eigenen Gefühlen und Werten und trägt deshalb zur Persönlichkeitsentwicklung bei. Als  EmpathieCoach sage ich dir nicht, was du tun sollst, sondern helfe dir durch Zuhören, Fragen, Reflexion, Empathie und Mitgefühl Lösungen zu finden, die für dich richtig, wichtig und geeignet sind.

 

Ich biete Psychologische Beratung, Business Coaching und Personal Coaching im deutschsprachigen Raum. Die individuelle Begleitung am Telefon ist für beide Seiten sehr effizient, da sie für Fahrtkosten und Fahrtzeiten spart und gleichzeitig wehr wirksam ist.

 

Erfahre, wie gut es tut, sich professionelle Unterstützung für private und berufliche Herausforderungen zu holen. Mit einer guten Kraft an Deiner Seite lässt sich alles viel leichter meistern und bewältigen.

 

ORGANISATIONSENTWICKLUNG

auf einer Tafel steht mit weißer Kreide TEAMWORK und bunte Männchen symbolisieren Vielfalt im TEAM
Unternehmensberatung und Organisationsentwicklung auf Basis von Wertschätzung, Respekt und Achtsamkeit - Teal Organizations

Im Vordergrund der Gewaltfreien Kommunikation nach Marshall Rosenberg steht der Aufbau von stabilen, vertrauensvollen Beziehungen, die auf Respekt und Wertschätzung beruhen. Deshalb wird die GFK auch "Wertschätzende Kommunikation", "Respektvolle Kommunikation“ oder „Achtsame Kommunikation“ genannt. Nach Erkenntnissen der Neurobiologie schafft sie optimale Bedingungen für die Entwicklung von Teamfähigkeit und für ein wertschätzendes Miteinander. Wertschätzende Kommunikation im Business ist in Unternehmen zur Verwirklichung einer innovativen Unternehmenskultur etabliert.

 

Mit dieser Unternehmenskultur stimmen die „Teal Organizations“ ein, eine natürliche Weiterentwicklung von Organisationsformen, die weitgehend auf Hierarchie, Sanktionen, Incentives verzichten. Der Unternehmensberater Frederic Laloux nennt sie Reinventing Organizations. Sie überlassen den Mitarbeitern Freiraum, Spielraum. Diese Unternehmen sind hocheffizient und arbeiten wirtschaftlich.

 

Ich biete Unternehmensberatung, Organisationsentwicklung, Business Coaching, (Konflikt-)-Moderation, Führungskräftetraining im Raum Franken an (Bayreuth, Bamberg, Hof, Kulmbach, Forchheim, Erlangen, Nürnberg) und in ganz Bayern (von Hof über München bis Rosenheim). Gerne reise ich auch überregional für Ihr individuell entwickeltes Inhouse-Seminar für Ihre Mitarbeiter. Sie buchen mich ohne Risiko, da ich eine Geld-zurück-Garantie biete. Informieren Sie sich unverbindlich!